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四川自贸区川南临港片区发布人才及招商新政《新闻》

发布时间:2020-08-28 18:12:20 阅读: 来源:软化剂厂家

7月4日,记者从市政府新闻办公室召开的自贸区人才政策、招商政策新闻发布会上了解到,为更好地建设高质量自贸试验区,中国四川自由贸易试验区川南临港片区将在人才聚集培养、港航物流发展、金融服务优化、总部经济打造等方面实施新政策。

在原有《集聚高层次人才十二条措施》的基础上,川南临港片区推出了《急需紧缺和实用人才引进激励办法》,即人才新政十条。一是扩大人才认定范围,简化认定程序;二是加大奖励支持力度;三是简化外籍人才停居留手续;四是实行市场化引才机制。

四川自贸区川南临港片区管委会副主任刘宇告诉记者:“凡获得博士学位或者航运物流、经济金融等相关专业全日制硕士学位,或取得副高级以上专业技术职称的人员等,经认定可作为自贸区急需紧缺和实用人才引进。对成功落地的急需紧缺和实用人才,给予相应的专项扶持,对在自贸区取得中级、副高级职称等人才,给予一次性补贴。”

同时,川南临港片区还针对港航物流发展、金融服务优化、总部经济打造等方面分别出台了口岸贸易类新政十条、金融新政十条以及助推总部经济发展的扶持政策“新十条”,其中包括打造“零费用”通关口岸、金融机构专项奖励、给予总部企业累计不超过1000万元人民币的开办补助等内容。

据了解,自贸区川南临港片区揭牌运行以来,片区已推进实施《总体方案》试验任务138项,复制一二批自贸区改革经验164条,形成创新经验成果140项,其中全国首创16项。市场活力明显增强、全市经济高速发展,片区新增注册企业4301家,注册资本384.16亿元,比原存量企业增长5.7倍。

记者 熊腾

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